Latvijā

Valsts darba inspekcija 2012. gada pirmajā pusgadā atklājusi 1575 personas, kas nodarbinātas bez rakstveida darba līguma. Tas ir par 27 procentiem vairāk nekā 2011. gada pirmajā pusgadā, kad Darba inspekcija atklāja 1245 nereģistrētus darbiniekus.

www.jelgavasvestnesis.lv

Valsts darba inspekcija 2012. gada
pirmajā pusgadā atklājusi 1575 personas, kas nodarbinātas bez
rakstveida darba līguma. Tas ir par 27 procentiem vairāk nekā 2011.
gada pirmajā pusgadā, kad Darba inspekcija atklāja 1245
nereģistrētus darbiniekus.

Kā informē Valsts darba inspekcijas eksperts
ārējo sakaru jautājumos Aivis Vincevs, arvien vairāk cilvēku bez
rakstveida darba līguma tiek nodarbināti individuālo pakalpojumu
sniedzēju jomā (frizētavas, apbedīšanas pakalpojumi, ķīmiskās
tīrītavas, apavu remonts utt.). Šī gada pirmajā pusgadā tajā
atklāti 298 ēnstrādnieki, būvniecībā atklāti 254, bet uzglabāšanas
un transporta palīgdarbos (loģistika) atklāti 224 bez rakstveida
darba līguma nodarbināto.

Pieaudzis arī uzņēmumu skaits, kuros cilvēki
tiek nodarbināti, neslēdzot rakstveida darba līgumu. Šogad par
darba līguma nenoslēgšanu tika piemērots 421 administratīvais sods,
pērn – 383. Palielinoties ēnstrādnieku skaitam un atkārtotas
nereģistrētās nodarbinātības gadījumiem, par 70 procentiem
pieaudzis arī piemēroto administratīvo sodu apjoms. 2012. gada
pirmajos sešos mēnešos piemēroti administratīvie sodi par kopējo
summu Ls 578 095 (pērn šajā pašā laika periodā Ls 341 635).
Administratīvo soda summas pieaugums galvenokārt skaidrojams ar
atkārtotas nelegālās nodarbinātības gadījumiem.

Konstatēto pārkāpumu statistika pieaugusi, jo
Darba inspekcija būtiski pilnveidojusi savas darba metodes
nereģistrētās nodarbinātības atklāšanā. Tāpat arī ir pozitīva
tendence, ka sabiedrība arvien biežāk informē Darba inspekciju par
nodarbināšanu bez rakstveida darba līguma.

Lai nodrošinātu iespēju operatīvi un ērti
paziņot Darba inspekcijai par nereģistrētās nodarbinātības
gadījumiem, izveidota e-pasta adrese nelegals@vdi.gov.lv, kā arī
iespēja ziņot tiešsaistē Darba inspekcijas interneta mājas lapā
www.vdi.gov.lv. Par nereģistrētās nodarbinātības faktu iespējams
ziņot arī uz anonīmo uzticības tālruni 67312176.

Darba inspekcija atgādina, ka pirmajā reizē
par nodarbināšanu bez rakstveida darba līguma Darba inspekcija soda
ar administratīvo sodu no 750 līdz 5000 latiem. Par gada laikā
atklātu atkārtotu pārkāpumu var tikt piemērots administratīvo sods
no 5000 līdz 10 000 latiem.