2010. gadā vidēji valsts budžeta iestādēs strādāja 62 900 darbinieku, kas ir par 25,4% mazāk nekā 2008. gada vidējais darbinieku skaits un par 11,4% mazāk nekā 2009. gada vidējais darbiniekus skaits, liecina informatīvais ziņojums par cilvēkresursu efektīvu pārvaldību publiskajā sektorā, kuru šodien izskatīja vadība.
Kopējais vispārējā valdības sektorā nodarbināto skaits 2010. gada pēdējā ceturksnī ir 8,3% no kopējo iedzīvotāju skaita, tuvinoties vidējam Eiropas Savienības rādītājam – 7,9%.
Informatīvajā ziņojumā uzsvērts, ka Ministru kabinets ekonomiskās krīzes apstākļos ir veicis būtisku valsts budžeta iestāžu atalgojuma samazinājumu no vidēji 585 latiem 2008. gadā uz vidēji 458 latiem 2010. gadā. Relatīvos skaitļos vidējās darba samaksas samazinājums 2010. gadā pret 2008. gadu veido 27,7%, bet pret 2009. gada vidējo darba samaksu – 5,7%.
Tāpat uzsvērts, ka valsts pārvaldes efektivitātes paaugstināšanas gaitā veikts pētījums par atbalsta funkciju (personālvadības, grāmatvedības, iepirkumu organizēšanas un vadības, autoparka uzturēšanas un vadības funkciju) centralizāciju, kā rezultātā secināts, ka sākotnēji jāveic to maksimāla centralizācija un standartizācija pārvaldes ietvaros.
2011. gadā plānots turpināt valsts pārvaldes efektivitātes paaugstināšanu, nodrošinot atbalsta funkciju centralizāciju, procesu standartizāciju un informācijas tehnoloģiju risinājumu ieviešanu, civildienesta sistēmas pilnveidošanu un skaidra institucionālā modeļa cilvēkresursu jomā izveidošanu, tostarp darba izpildes novērtēšanas sistēmas ieviešanu, kā arī personāla piesaistes un noturēšanas modeļa izstrādi un apmācību nodrošināšanu valsts pārvaldē nodarbinātajiem, kas iesaistīsies Latvijas prezidentūrā Eiropas Savienības Padomē.
LETA
7.2 °C,
0.9 m/s,
96.3 % 
7.2 °C,
0.9 m/s,
96.3 %