Nodarbinātības valsts aģentūra (NVA) aicina darba devējus piedāvāt darba vietas jauniešiem bezdarbniekiem un jauniešiem ar profesionālo vai augstāko izglītību, atalgojumam saņemot dotāciju no NVA. Piedāvāt darba vietas var komersanti, pašnodarbinātas personas, kā arī biedrības vai nodibinājumi.
ESF projekta «Jauniešu garantijas» atbalsta pasākumā «Subsidētās darba vietas jauniešiem bezdarbniekiem» gaitā pieņemot darbā jaunieti bezdarbnieku, darba devējs no NVA saņem dotāciju 50 procentu apmērā no mēneša darba algas, ko darba devējs nosaka pats. Taču jāņem vērā, ka ikmēneša dotācija nevar pārsniegt valstī noteiktās minimālās mēneša darba algas apmēru. Subsidētajās darba vietās var nodarbināt NVA reģistrētos jauniešus bezdarbniekus vecumā no 18 līdz 29 gadiem, kuri bez darba ir pusgadu un ilgāk; kuriem nav vispārējās vidējās izglītības vai profesionālās kvalifikācijas; kuri ne vēlāk kā pirms diviem gadiem ir ieguvuši profesionālo vai augstāko izglītību, bet vēl nav atraduši pastāvīgu darbu, kā arī jauniešus ar invaliditāti.
NVA Jelgavas filiāles vadītāja Inga Lejiņa informē, ka šajā aktivitātē 2016. gadā Jelgavā, Jelgavas un Ozolnieku novadā plānots izveidot 16 darba vietas. «Pašlaik pieteikušies astoņi darba devēji, piedāvājot izveidot 11 darba vietas. Vēl plānots izveidot divas darba vietas jauniešiem ar invaliditāti, kā arī trīs darba vietas mērķa grupas jauniešiem bezdarbniekiem,» tā viņa.
Ja darbā tiek pieņemts jaunietis bezdarbnieks ar invaliditāti, tad darba devējs no NVA saņem dotāciju līdz pusotras valstī noteiktās minimālās mēneša darba algas apmēram vai valstī noteiktās minimālās mēneša darba algas apmērā, ja jaunieti plānots nodarbināt mazkvalificētos darbos. Nepieciešamības gadījumos NVA apmaksās jauniešu ar invaliditāti veselības pārbaudes. Tāpat NVA apmaksās izdevumus, kas saistīti ar darba vietas pielāgošanu jaunietim ar invaliditāti – līdz 711 eiro, informē NVA.
Katram pasākumā iesaistītajam jaunietim darba devējs nodrošina kvalificētu darba vadītāju, kas jaunietim nodarbinātības pirmo trīs mēnešu laikā palīdz apgūt darbam nepieciešamās prasmes un iemaņas. Ja pasākumā ir iesaistīts jaunietis ar invaliditāti, viņam apgūt darbam nepieciešamās prasmes un iemaņas darba vadītājs palīdz visu pasākuma īstenošanas periodu. NVA dotē ikmēneša darba algu darba vadītājam – 50 procentu apmērā no valstī noteiktās minimālās mēneša darba algas.
Savukārt atbalsta pasākumā «Pirmā darba pieredze jaunietim» tiek iesaistīti NVA reģistrētie jaunieši vecumā no 18 līdz 29 gadiem, kuriem ir profesionālā vai augstākā izglītība un kuri šobrīd nestudē pilna laika klātienē. Pirmo pusgadu jauniešu algai NVA maksā dotāciju 200 eiro (jaunietim ar invaliditāti – 300 eiro), bet otrajā pusgadā NVA dotācija algai ir 160 eiro mēnesi (jaunietim ar invaliditāti – 240 eiro). Darba devējs nodrošina jaunieša darba algu vismaz valstī noteiktās minimālās darba algas apmērā (kopā ar NVA dotāciju).
NVA ik mēnesi dotēs arī algu jauniešu darba vadītājam: pirmos trīs mēnešus 50 procentu apmērā no valstī noteiktās minimālās algas par divu jauniešu darbu vadīšanu (jauniešu ar invaliditāti darba vadīšanas gadījumā – visu pasākuma īstenošanas laiku). Nepieciešamības gadījumā, uzsākot darbu, NVA piešķirs vienreizējo dotāciju (līdz 50 eiro) jaunieša individuālajiem aizsardzības līdzekļiem, kā arī apmaksās veselības pārbaudes. Tāpat NVA apmaksās izdevumus, kas saistīti ar darba vietas pielāgošanu jaunietim ar invaliditāti, – līdz 711 eiro. Lai iegūtu darba pieredzi, jaunieši ar NVA finansiālu atbalstu pie darba devēja var strādāt gadu.
Pasākumā «Pirmā darba pieredze jauniešiem» šogad plānots izveidot septiņas darba vietas. «Pagaidām tikai viens darba devējs ir pieteicies šā pasākuma īstenošanai, piedāvājot izveidot vienu darba vietu,» tā I.Lejiņa, piebilstot: «Tāpat vēl aicinām darba devējus izvedot darba vietas ESF projekta «Subsidētās darbavietas bezdarbniekiem» ietvaros mērķgrupas bezdarbniekiem. Pašlaik vēl gaidām pieteikumus divu darba vietu izveidei.»
Lai pieteiktos kādam no pasākumiem, darba devējam NVA mājaslapā jāaizpilda pieteikuma forma un kopā ar prasīto informāciju jāiesniedz tajā NVA filiālē, kurā plānots izveidot darba vietu. Ja darba vietas plānots izveidot Jelgavas pilsētā, Jelgavas novadā vai Ozolnieku novadā, tad darba devēju pieteikumi iesniedzami NVA Jelgavas filiālē, Jelgavā, Skolotāju ielā 3 (tālrunis 25685833, 63083311).
Detalizētu informāciju par atbalsta pasākumiem, tostarp atbalsta apjomu un pieteikšanās kārtību, var uzzināt NVA mājaslapā www.nva.gov.lv, sadaļā «Darba devējiem». Tur pieejama arī pieteikuma forma.
Foto: www.viaa.gov.lv
1.8 °C,
2.8 m/s,
94.6 % 
1.8 °C,
2.8 m/s,
94.6 %